Система показателей для анализа

В системе показателей, характеризующих результативность функционирования трудового потенциала, важное значение имеют данные об использовании рабочего времени, так как объем продукции прямо пропорционален фонду рабочего времени и обратно пропорционален ее трудоемкости.

Показатели использования рабочего времени отражаются в материалах табельного учета, больничных листках (потерь по болезни), расчетно-платежных ведомостях (при расчетах тарифной заработной платы за отработанное время), в данных диспетчерского учета, в системах автоматизированного контроля над использованием рабочего времени, в статистической отчетности.

Цель анализа использования рабочего времени - определение величины и причин потерь рабочего времени, разработка мероприятий по их устранению.

Выделяют следующие показатели рабочего времени.

. Среднее количество дней, приходящихся на одного работника за год, дни:

(1.5.1)

. Средняя продолжительность рабочего дня, часы:

(1.5.2.)

Для оценки использования рабочего времени применяются относительные показатели, характеризующие степень использования того или иного фонда рабочего времени; для чего определяется удельный вес отработанного времени в соответствующем фонде рабочего времени:

1) Коэффициент использования календарного фонда:

К исп. КФ = (ФФ / КФ) * 100 % (1.5.3.)

где, ФФ - фактически отработанный фонд; КФ - календарный фонд.

) Коэффициент использования табельного (номинального) фонда:

К исп. ТФ = (ФФ / ТФ) * 100 % (1.5.4.)

где, ТФ - табельный (номинальный фонд).

) Коэффициент использования максимального возможного фонда

К исп. МФ = (ФФ / МФ) * 100 % (1.5.5.)

где, МФ - максимально возможный фонд.

По данным баланса рабочего времени рассчитываются показатели баланса рабочего времени.

. Удельный вес времени, неиспользованного по уважительным причинам:

100% (1.5.6.)

. Удельный вес потерь рабочего времени:

100% (1.5.7.)

. Удельный вес простоев:

(1.5.8.)

. Удельный вес прогулов:

(1.5.9)

. Удельный вес неотработанного времени по болезни:

(1.5.10.)

. Удельный вес сверхурочных часов:

(1.5.11.)

Другие статьи

Теория ассоциации Сен-Семона
Великая французская революция - это крупнейшая трансформация социальной и политической систем Франции, произошедшая в конце 18 века, в результате которой был уничтожен старый порядок, и Франция из монархии превратилась в республику свободных и равных граждан. Ее девиз стал следующим: ...